Cessione del Quinto dello Stipendio: Offerta Findomestic di Giugno 2015

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Cessione del Quinto dello Stipendio - Offerta Findomestic di Giugno 2015

Dopo aver visto l’offerta Findomestic per la cessione del quinto della pensione è ora di concentrarci sulla promozione di Giugno 2015 dedicata a lavoratori dipendenti pubblici e privati per la cessione del quinto dello stipendio.

Chi appartiene a questa categoria e fosse interessato a ricevere del denaro in prestito potrà infatti usufruire dei tassi di interesse bassi applicati anche questo mese da Findomestic alla propria offerta finanziaria.

Il denaro ricevuto con un prestito CQS Findomestic potrà essere utilizzato per gli scopi più vari, senza necessità di giustificare la spesa alla società finanziaria. La rata di rimborso mensile a carico del cliente non potrà superare 1/5 dello stipendio percepito mensilmente e verrà trattenuta direttamente ogni mese dalla busta paga del lavoratore.

Per questo motivo ricordiamo ancora una volta come questa tipologia di prestito sia consigliata a chi abbia avuto in passato problemi nel pagamento dei prestiti ottenuti e sia quindi finito nelle liste dei cattivi pagatori. Il fatto di poter trattenere direttamente la rata mensile dallo stipendio del cliente permette infatti a Findomestic di azzerare il rischio di mancato pagamento, rendendo quindi questo prestito personale accessibile a tutte le tipologie di clientela.

Come sempre nei nostri articoli andiamo a vedere un esempio di prestito con indicazione della somma ottenuta, della rata mensile e dei tassi di interesse applicati dalla società finanziaria.

Con la promozione Findomestic di Giugno 2015 sulla cessione del quinto dello stipendio sarà possibile, ad esempio, ottenere 15.000 euro da rimborsare in 120 rate mensili da 176 euro l’una, frutto di un TAN fisso del 7,24% ed un TAEG del 7,48%. Al termine del prestito personale con CQS il cliente avrà rimborsato alla società finanziaria la somma di 21.120 euro che non comprende alcuna spesa di apertura pratica e nemmeno commissioni bancarie, o imposte di bollo, neppure per le comunicazioni periodiche.

L’esempio appena riportato è calcolato immaginando che a richiedere il prestito sia un dipendente pubblico donna, con 35 anni di età e 10 anni di anzianità di servizio. Per ottenere il proprio preventivo personalizzato sarà sufficiente farne richiesta dal sito internet di Findomestic oppure recarsi direttamente in una delle tante filiali presenti in Italia, portando con sé i documenti di di identità e la propria busta paga.

L’offerta appena riportata relativa ad un prestito personale con cessione del quinto dello stipendio Findomestic è valida per richieste inoltrate entro il 30 Giugno 2015.

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